• Valentin Waterlot

ON NOUS AURAIT MENTI : LA QUÊTE DE SENS AU TRAVAIL LOIN DERRIÈRE LE SALAIRE CHEZ LES JEUNES



ETUDE – A en croire les derniers chiffres publiés par l’Apec, pour les jeunes cadres (moins de 35 ans), la RSE et la "quête de sens" ne seraient pas vraiment des priorités. Eux quand ils cherchent un job, ce qu’ils regardent d’abord, ce n'est pas l'impact sur la planète mais le salaire. On nous aurait menti ?


https://www.cadremploi.fr/editorial/actualites/actu-emploi/quete-de-sens-au-travail-chez-les-jeunes-vs-salaire-on-nous-aurait-menti

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